Public :
Tous managers en charge d’une équipe : Top, middle et managers de proximité, Futurs managers, Créateurs d'entreprise.Durée :
4 heuresTarif :
250,00€ HT + 20% TVA = 300,00€ TTC / stagiaireNombre de stagiaires :
1 à 4 personnesLieu :
A distance (visio)Type de formation :
Intra-entreprise et Inter-entrepriseFormateurs :
Vincent DECLERCQObjectifs pédagogiques :
– Maîtriser leviers du Leadership
– Comprendre les actions qui conditionnent l’efficacité du Leadership
– Savoir réaliser son auto diagnostique et définir ses axes de progrès
Méthode pédagogique :
Apports théoriques et exercices pratiques. Les travaux pratiques seront axés sur des études de cas ainsi que sur des mises en situation. Cette méthode a pour intérêt de développer l’acquisition des sujets dispensés, par ailleurs elle favorise également la productivité des débriefings à l’issue de chacune des séances.
Détails du programme :
» 4 heures pour booster son positionnement de manager »
30 minutes d’échanges individualisés avec le formateur
1ere prise de contact : Présentations du stagiaire-formateur
Définition : du secteur d’activité et de l’expérience du stagiaire
Identification : des besoins spécifiques
1 heure en groupe à distance – La phase de découverte, apprentissage
Découvrez les 4 étapes fondamentales du management
Apprenez à situer votre positionnement
Débattez avec le groupe et le formateur
2eme heure en individuel – La préparation avec le coaching du formateur en hot-line
Réalisez votre auto diagnostique de positionnement avec l’apport du formateur
Définissez vos axes de progrès et les actions à mettre en place
Structurez votre présentation au groupe
3eme heure en groupe à distance – La mise en pratique
Partagez l’étude de votre positionnement
Présentez vos axes de progrès et les actions à mettre en place
Identifiez les bonnes pratiques du collectif
30 minutes de débriefing avec le formateur dans les 7 jours
Débriefez sur l’évolution de votre positionnement de manager
Bénéficiez des conseils personnalisés du formateur
